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    標題 《足球經理2022》小妖怎么培養？妖人培養技巧
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        足球經理2022小妖怎么培養？妖人小牛培養是非常重要的，很多玩家都不知道該怎么做，下面小編就帶來足球經理2022妖人培養技巧，一起來看看吧。
        
        足球經理2022妖人培養技巧
        新入隊的球員(租借來的不算)，找個隱藏好的老球員，最好把隱藏好的設定成正副隊長。
        和隱藏好的球員談話主題形象大使職責，歡迎新加入的球員，選第一個有可能出現180天蜜月期，影響新球員的個性，決心，選第二個會影響新球員學習個人習慣幾率。
        正副隊長有4個，其實就普通球員的2個沒區別，只是內容換成作為隊長1，作為隊長2，和普通的1和2
        球員適應性屬性高，就會受到球隊個性影響約大
        輔導要求：職業模范>球隊表率>敬業型>自我鞭策>堅決。完美主義者并不是太好。其他都不太適合當老師。
        職業模范是敬業型進階版，敬業型是相當專業進階版。
        球隊表率是完美主義者進階版。
        自我鞭策是堅定的進階版。
        堅決這個性格沒有看出上級和下級性格。
        
        導師
        必須年滿24歲，隊長可以小于24歲當導
        最好是球隊地位高于學生，最好是常規首發以上，最好是比學生更高的聲譽，這樣隊長容易成為球隊領袖。
        社交團體(即他們的相容性，不在一個社交團體也能漲隱藏，只是幾率稍微少一些)
        學生
        必須年齡小于24歲
        球隊地位最好是要小于導師
        一隊出場次數必須少于100場(前幾代設定是75場)。超過100場，小牛球隊層級會增加，能力強，層級又會增加，聲望高，層級又會增加，最后和老師層級縮小，效果就很低。
        隨著學生層級，聲望，年齡的提高，導師對他的輔導變得越來越困難(也就是說越是年輕越容易練性格，特別就是在U18時候)    《足球經理2022》小妖怎么培養？妖人培養技巧彩云滿百里挑一天門庭若市1. 生活是蜿蜒在山中的小徑，坎坷不平，溝崖在側。摔倒了，要哭就哭吧，怕什么，不心裝模作樣！這是直率，不是軟弱，因為哭一場并不影響趕路，反而能增添一份小心。山花爛漫，景色宜人，如果陶醉了，想笑就笑吧，不心故作矜持！這是直率，不是驕傲，因為笑一次并不影響趕路，反而能增添一份信心。48. As far as I'm concerned, riding bicycles is a good solution to air pollution. （2011.江西）范曄《后漢書》126.精誠所加，金石為開。（精誠所至，金石為開）    青玉案　賀鑄荷風送香氣，竹露滴清響。足球經理2022,足球經理2022小妖怎么培養,足球經理2022妖人培養技巧54、Home is where the heart is.
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    更新時間：2025/7/22 1:52:09
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